WorldCupでかなり盛り上がったサッカーですが、こちらは、会社のキックオフのお話。社内全体の異動や引越しを伴う大々的な組織改革の末、7月から新たな期がスタート。同じ会社とは言え、新部署でメンバーが違うだけで、転職したかのような気分です。
Mr. Bruce Tuckmanという米国の心理学者によると、チームは下記の段階を経て、形成されるそうです。
Forming(成立期）→Storming（動乱期）→Norming(安定期）→Performing（遂行期）
成立されたばかりの新チーム。Storming過程は出来る限り短期間で過ぎてほしいものです。